Perché attuare la cultura della trasparenza nelle imprese familiari?
Fino a poco tempo fa, il mondo degli affari era caratterizzato da una certa segretezza e opacità.
Era così che si controllava la propria immagine, si aveva un impatto su una struttura molto gerarchica, si proteggevano informazioni che potevano portare ad una perdita di competitività e, soprattutto, si limitavano le conseguenze di possibili comportamenti scorretti. Tuttavia, molte aziende oggi sanno già che la trasparenza porta molti più benefici che danni.
