Non c'è dubbio che il team di collaboratori svolga un ruolo essenziale nel successo aziendale. Il mantenimento del personale stabile, motivato e ben formato è uno dei principali pilastri per raggiungere eccellenti livelli di produttività e perché questo accada è necessario non solo attrarre i talenti, ma anche trattenerli.

 

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Le aziende danno sempre più importanza alla soddisfazione dei propri collaboratori. Nonostante il tema sia noto ed evidente, vale la pena sottolineare come influenzi direttamente la produttività aziendale. Questo approccio che, in alcuni casi, necessita di un cambiamento è rilevante per l’impatto, significativo, che ha su qualsiasi azienda o modello di business.

 

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L'evoluzione dell'azienda esiste e per effetto di essa si lasciano definitivamente alle spalle le nostre competenze e il nostro valore aggiunto che rappresentavano le nostre peculiarità. A causa dell'obsolescenza tecnologica, della sostituzione dei prodotti, del cambiamento delle abitudini dei consumatori, della pressione della concorrenza o di interruzioni nell'azienda stessa, i cicli di vita delle imprese esistono e si susseguono in modo permanente in un processo senza fine.

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